Özel Eğitim Sınıfı Bulunan Okul Yöneticilerine Ek Ders Ücretlerinin %25 Artırımlı Ödenmesini MEB’den Talep Ettik!

Eğitim Gücü Sen olarak, bünyesinde özel eğitim sınıfı veya şubesi bulunan örgün eğitim kurumlarında görev yapan okul yöneticilerinin ek ders ücretlerinin %25 artırımlı ödenmesi talebiyle Millî Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğüne resmî başvuruda bulunduk.

Özel eğitim sınıfı bulunan okullarda görev yapan yöneticiler; normal eğitim gören öğrencilerin iş ve işlemlerinin yanı sıra özel eğitim öğrencilerinin kayıt, devam-devamsızlık, veli, öğretmen ve diğer özel eğitim süreçlerine ilişkin idari işlemleri de yürütmektedir.

Bu durum, okul yöneticilerinin görev ve sorumluluklarını önemli ölçüde artırmakta; normal eğitim ile özel eğitim hizmetlerinin aynı idari yapı içerisinde birlikte yürütülmesini gerektirmektedir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 176. maddesi kapsamında özel eğitim kurumlarında görev yapan yönetici ve öğretmenlere ek ders ücretleri %25 artırımlı ödenmesine rağmen, bünyesinde yalnızca özel eğitim sınıfı bulunan örgün eğitim kurumlarında görev yapan yöneticiler mevcut uygulamada bu haktan yararlanamamaktadır.

Oysa özel eğitim sınıflarının bulunduğu okullarda yöneticilerin üstlendiği ilave iş yükü ve sorumluluklar göz önüne alındığında, bu yöneticilerin de özel eğitim ve uygulama okullarında görev yapan yöneticiler gibi değerlendirilmesi gerektiğini düşünüyoruz.

Nitekim ikili eğitim yapan kurum yöneticilerine artan çalışma yükü ve mesai dikkate alınarak ilave ek ders ücreti verilmesi, benzer bir yaklaşımın mevzuatta karşılığının bulunduğunu da göstermektedir.

Bu kapsamda Millî Eğitim Bakanlığına yaptığımız başvuruyla; bünyesinde özel eğitim sınıfı veya şubesi bulunan örgün eğitim kurumlarında görev yapan okul yöneticilerinin, özel eğitim hizmetlerinden kaynaklanan ilave görev ve sorumlulukları dikkate alınarak ek ders ücretlerinin %25 artırımlı ödenmesine yönelik gerekli mevzuat düzenlemesinin yapılmasını talep ettik.

Eğitim Gücü Sen olarak, eğitim çalışanlarının üstlendiği ilave görev ve sorumlulukların karşılığının verilmesi ve özlük haklarının geliştirilmesi için çalışmalarımızı sürdüreceğiz.